為了讓新入職員工盡快融入公司，檢驗(yàn)入職以來(lái)對(duì)公司基本情況的掌握程度、對(duì)公司制度和流程的熟悉程度以及在崗的實(shí)際工作情況，5月28日下午，泰盛恒地產(chǎn)舉行了新員工入職考試及組織管理和授權(quán)審批流程考試，年后入職的二十余名新員工參加了此次考試。

       本次考試均采取閉卷形式，入職考試題型有填空題、簡(jiǎn)答題、論述題三大類，內(nèi)容涉及公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、組織架構(gòu)、規(guī)章制度等幾大部分。組織管理和授權(quán)審批流程考試題型有填空題、單選題、多選題、簡(jiǎn)答題和論述題，內(nèi)容涉及到公司各部門的部門職責(zé)、經(jīng)營(yíng)管理關(guān)鍵事項(xiàng)授權(quán)審批流程等內(nèi)容，考試成績(jī)將納入個(gè)人月度考核成績(jī)。

        通過(guò)此次考試，有效的檢驗(yàn)了各位新員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及對(duì)自己崗位、工作流程的掌握程度，將促使新員工盡快對(duì)不足之處加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升工作效率，確保今后的工作快速、順利、圓滿的完成。